貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員會(huì)是貴安新區(qū)管理的正縣級(jí)機(jī)構(gòu)，下設(shè)辦公室、政法與群眾工作部、經(jīng)濟(jì)發(fā)展部(創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)部)、建設(shè)發(fā)展部、城市管理部五個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。為深化干部人事制度改革，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，加強(qiáng)大學(xué)城管委會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)以及干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，現(xiàn)面向全省公開(kāi)考調(diào)1名行政編制工作人員。

　　一、考調(diào)計(jì)劃和崗位

　　本次公開(kāi)考調(diào)建設(shè)發(fā)展部規(guī)劃建設(shè)人員1人。

　　二、考調(diào)原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則。

　　(二)堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

　　三、考調(diào)對(duì)象及報(bào)考條件

　　(一)考調(diào)對(duì)象

　　全省行政單位在編在崗的人員(工勤人員除外)。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.思想素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心、全局觀念和大局意識(shí)較強(qiáng)，身體健康。

　　2.遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派，無(wú)違紀(jì)違法行為。

　　3.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　4.任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿兩年或現(xiàn)任正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

　　5、熟悉規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域工作，有5年以上規(guī)劃、建設(shè)崗位工作經(jīng)歷，有較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力，能夠在個(gè)人業(yè)務(wù)職權(quán)范圍內(nèi)獨(dú)立開(kāi)展工作。

　　6.具有規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)或者中、高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的，同等條件下優(yōu)先錄用。

　　7.年齡在40周歲以下(1978年1月22日以后出生)，具有全日制碩士研究生學(xué)歷或者具有規(guī)劃建設(shè)類副高以上職稱的，年齡可放寬至45周歲(1973年1月22日以后出生)。

　　(三)有下列情況之一的，不得報(bào)考：

　　1.不符合招考職位要求的相關(guān)條件的人員。

　　2.受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

　　4.歷次年度考核有基本稱職或不稱職情況，以及其他在規(guī)定期限內(nèi)不能提任的人員。

　　5.未經(jīng)單位或人事主管部門(mén)同意報(bào)考的人員。

　　6.考調(diào)后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

　　7.其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

　　四、考調(diào)程序

　　(一)發(fā)布公告

　　2018年1月22日在貴安新區(qū)官網(wǎng)、貴州省人事考試網(wǎng)、貴州163人事考試信息網(wǎng)等發(fā)布考調(diào)公告。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間為2018年1月23日9：00至2月7日16：30。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員會(huì)辦公室綜合科(貴安新區(qū)花溪大學(xué)城貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院A6棟509辦公室)，聯(lián)系電話：0851-83658576。

　　3.報(bào)名所需材料及要求：

　　(1)有效身份證或戶口所在地派出所出具附有本人照片的證明原件及復(fù)印件。

　　(2)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　(3)本人近期一寸同底免冠照片4張。

　　(4)《貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員考調(diào)工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)。

　　(5)國(guó)家頒發(fā)的城市規(guī)劃師職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　(6)所在單位及具有人事管理權(quán)限的主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

　　4.報(bào)名方式

　　此次考調(diào)采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

　　(1)網(wǎng)上報(bào)名。將上述所需提供的材料掃描后，發(fā)送至郵箱：1193186352@qq.com。

　　(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。攜上述所需提供的材料，到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)報(bào)名(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查)。

　　報(bào)考人員的報(bào)名表必須按要求填寫(xiě)清楚，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);由他人代為報(bào)名的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。信息填寫(xiě)不真實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消其考調(diào)資格。

　　報(bào)名人員應(yīng)確保所留聯(lián)系電話準(zhǔn)確、暢通。因所留電話不準(zhǔn)確或因報(bào)考人員原因造成無(wú)法聯(lián)系影響考試的，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。

　　(三)資格審查(2018年2月8日--2月10日)

　　由貴州貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員會(huì)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，主要審核是否符合資格條件，并提出進(jìn)入筆試人員名單。資格審查合格者在考試前發(fā)放準(zhǔn)考證，考調(diào)職位人數(shù)與審查合格報(bào)考者人數(shù)的比例需達(dá)到1：3，達(dá)不到比例的，調(diào)整考調(diào)計(jì)劃。審查合格的人員將在貴州貴安新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站上公示。

　　(四)考試

　　考試分閉卷筆試和面試兩部分：

　　1.筆試�？偡譃�100分�？荚嚂r(shí)間、考試地點(diǎn)另行通知。

　　2.面試�？偡譃�100分，按照筆試成績(jī)由高分到低分人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試。面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。

　　3.考試總成績(jī)計(jì)算方式：

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試成績(jī)及總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　(五)體檢

　　體檢人數(shù)按照考調(diào)職位數(shù)1:1的比例，從總成績(jī)高分到低分確定體檢人員。

　　體檢人員名單公示期(3天)滿后，參加體檢考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論后,將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格考生本人。初次體檢確認(rèn)不合格的,本人如果提出申請(qǐng),經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可以到上一級(jí)綜合性醫(yī)院復(fù)查1次，復(fù)查仍不合格的取消考調(diào)資格;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按時(shí)參加體檢者，取消體檢資格。

　　放棄體檢、體檢不合格或取消體檢資格存在的空缺職位，按總成績(jī)的排位予以遞補(bǔ)。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(六)組織考察

　　經(jīng)體檢合格，按照總成績(jī)，從高到低按1：1比例進(jìn)入考察。

　　考察工作由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排進(jìn)行。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。做到全面、客觀、公正、并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料，形成綜合報(bào)告向考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。在考察中發(fā)現(xiàn)日常工作表現(xiàn)有反映不良的情況，以及提供資格審查材料有虛假的情況，視為考察不合格，取消擬考調(diào)資格。

　　組織考察不合格存在的空缺職位，按總成績(jī)的排位予以遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　根據(jù)報(bào)考人員的筆試、面試、體檢、考察情況確定為考入或擬調(diào)入人員。擬調(diào)入人員名單在貴安新區(qū)官網(wǎng)體公示3個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(八)調(diào)動(dòng)

　　公示結(jié)果不影響調(diào)入的，經(jīng)貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員會(huì)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定并報(bào)貴安新區(qū)政治部批準(zhǔn)，按照相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)或入職手續(xù)。

　　考調(diào)人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，拒不報(bào)到或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消其調(diào)入資格。

　　五、成立考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　為了做好此次考調(diào)工作，成立貴安新區(qū)花溪大學(xué)管理委員會(huì)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由大學(xué)城黨工委副書(shū)記、管委會(huì)主任羅松華同志擔(dān)任，成員由大學(xué)城黨工委、管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成，貴安新區(qū)黨工委政治部選派人員對(duì)此次考調(diào)工作進(jìn)行監(jiān)督。

　　六、其他事項(xiàng)

　　本次考調(diào)工作在貴安新區(qū)黨工委政治部指導(dǎo)下，由貴安新區(qū)花溪大學(xué)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？颊{(diào)工作中，要嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督，確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行。參加考試人員在考調(diào)過(guò)程中不準(zhǔn)弄虛作假，違反者，取消考調(diào)資格，并視其情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分。參與考調(diào)的工作人員，按規(guī)定需回避的，必須回避，要堅(jiān)持原則，公道正派，嚴(yán)格依法照章辦事。對(duì)違反工作紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，給予黨政紀(jì)處分。

　　其他未盡事宜由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注中國(guó)貴州貴安新區(qū)網(wǎng)站發(fā)布的信息。

　　咨詢電話:0851-83651356(貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員會(huì)506辦公室)。

　　監(jiān)督電話：0851-88900120 。

　　附件： 1.貴州貴安新區(qū)花溪大學(xué)城管理委員會(huì)行政單位考調(diào)工作人員報(bào)名表.docx（附件打包下載）

　　2.現(xiàn)工作單位同意報(bào)考證明.docx

　　3.工作證明.docx