畢節(jié)市公安消防支隊因工作需要，現(xiàn)面向社會征招2名消防文員。發(fā)布公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，實行公開招聘，在考試考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位及條件

　　(一)招聘人數(shù)：2名。

　　(二)招聘崗位：消防文員(具體崗位見附件)。主要到市公安消防支隊機關，從事公文寫作、檔案管理、收集匯總各類數(shù)據(jù)、統(tǒng)計上報、錄像攝像、消防宣傳等工作，實行勞務派遣，執(zhí)行消防部隊規(guī)定。

　　(三)招聘條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

　　2、年齡在20周歲以上，35周歲以下;

　　3、男性身高不低于1.65米，女性身高不低于1.55米，身體健康，五官端正，身體健康，無盲視、無傳染病史、無殘疾、無紋身;

　　4、全日制大學專科及以上學歷;

　　5、同等條件下退役軍人、具有消防工作經(jīng)歷、熟悉法律、計算機或報考崗位專業(yè)知識、文藝表演及主持特長、文字表達能力較強者優(yōu)先錄取;

　　6、具備招聘崗位所需要的其他條件。

　　有以下情形之一的人員不得報考：

　　1、曾受過刑事處罰的;

　　2、受黨紀、政紀處分尚未解除的;

　　3、曾被開除公職或取消學籍的;

　　4、因違法違紀正被調(diào)查處理的;

　　5、其他不符合報考資格條件的。

　　三、工資待遇

　　1、工資由基本工資和績效工資組成;

　　2、按國家相關規(guī)定和當?shù)厝肆�資源和社會保障局制定的保險基數(shù)繳納。

　　3、單位提供工作服裝及食宿。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　1、報名地點設在畢節(jié)市公安消防支隊辦公樓五樓干部科(貴畢路7號，洪南大酒店對面)，報名時間7月28日上午9:00至8月8日下午5:00。報考人員在附件2下載并持《畢節(jié)公安消防支隊文員報考資格審查表》(一式兩份)連同本人身份證、畢業(yè)證、戶口簿、退伍證等證件原件及復印件(身份證復印件一式兩份)，近期彩色1寸免冠照片4張，到報名地點報名。

　　2、初檢。按招聘條件由市消防支隊對報考者進行初步審查、目測，不符合招聘條件的不得報名。

　　3、報名資格審查合格者，于 8月10 日9：00-17:00持本人身份證到報名地點領取筆試準考證。逾期不領者視為自動放棄。

　　(二)考試

　　招聘考試分為筆試、體能測試和面試。

　　1、筆試

　　(1)報名合格人員統(tǒng)一參加由市消防支隊組織的筆試。筆試內(nèi)容為時事政治、公共基礎知識、常用法律法規(guī)知識、寫作等。

　　(2)應聘者應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證參加考試。應聘者凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，直接取消考試資格。

　　2、體能測試

　　如果報考人數(shù)超過招聘人數(shù)的3倍，根據(jù)招聘人數(shù)和筆試成績，由高分到低分按1:3的比例確定參加體能測試的人選。比例內(nèi)末位筆試成績并列者都進入體能測試。如果報考人數(shù)達不到招聘人數(shù)的3倍，全部進入體能測試環(huán)節(jié)。

　　(1)體能測試項目及標準：

　　(2)考生須攜帶本人身份證和準考證到測試場地報到，經(jīng)工作人員審核無誤后分組參加測試;體能測試為淘汰項，凡有一項不合格者，體能測試為不合格，全部考試終止。

　　(3)通過體能測試的應聘者，如果總數(shù)超過招聘人數(shù)的2倍，根據(jù)筆試成績，按照招聘人數(shù)和應聘者1：2的比例從高分到低分確定進入面試人選;如果總數(shù)達不到招聘人數(shù)的2倍，全部進入面試環(huán)節(jié)。通過體能測試的比例內(nèi)末位筆試成績并列者都進入面試。

　　參加體能測試的人員和時間將于筆試后一周內(nèi)在畢節(jié)消防網(wǎng)上公布。

　　3、面試

　　(1)實行結(jié)構(gòu)化面試，每位應聘者面試時間不超過6分鐘。面試由市公安消防支隊組織。

　　(2)應聘者應攜帶身份證和面試準考證參加面試，凡出現(xiàn)弄虛作假、冒名頂替者，取消該應聘者參加面試的資格。

　　參加面試的人員和面試時間另行通知。

　　4、成績計算

　　面試結(jié)束后，按筆試占70%、面試占30%的比例合成總成績。在資格復審、體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格人員需要按總成績由高到低遞補時，如果出現(xiàn)總成績并列者，依次按筆試成績高者、具有在公安機關、消防機構(gòu)半年以上工作經(jīng)歷者、學歷高者和寫作成績高者優(yōu)先的辦法確定排名。

　　(三)資格復審

　　面試結(jié)束后，對擬進入體檢人員(根據(jù)招聘人數(shù)和考生總成績，按照1:1的比例從高分到低分確定)進行資格復審，審核應聘人員的畢業(yè)證、身份證、戶口簿及個人檔案等相關資料原件。對經(jīng)審核沒有問題的，進入體檢環(huán)節(jié)。對經(jīng)審核不符合招聘條件的，取消招聘資格，按總成績由高到低依次遞補。

　　(四)體檢

　　體檢參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢標準》。體檢合格的，確定為擬聘用人員;體檢出現(xiàn)不合格的人員，按總成績從高分到低分依次遞補。體檢由市消防支隊組織。

　　(五)政審

　　由市消防支隊負責對擬聘用人員按照公務員錄用標準進行政審。政審不合格的，按總成績由高到低依次遞補。

　　(六)人員聘用

　　體檢合格被確定為擬聘用人員的要在畢節(jié)消防網(wǎng)站上進行為期7天的公示。公示期滿沒有異議的，簽訂勞動合同，實行合同管理。公示有異議經(jīng)查實取消聘用資格的，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　消防文員的試用期為一個月(包含培訓期)，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用。

　　凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、體能測試、面試、證件審核、體檢、政審等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。被聘用人員應在規(guī)定時間到用人單位報到，超過規(guī)定時間不報到者，取消其聘用資格。

　　六、本次招聘工作未盡事宜，由市消防支隊負責解釋。

　　咨詢電話：0857-8294521 0857-8294522 咨詢?nèi)耍簭埦��?/p>

　　附件：

　　1.畢節(jié)市公安消防支隊機關2016年文員招聘崗位（點擊下載）

　　2.畢節(jié)市公安消防支隊機關文員報考資格審查表（點擊下載）

　　畢節(jié)市公安消防支隊

　　2016年7月25日