（中職）教師方案
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）及《中共威寧自治縣委關(guān)于貫徹落實<中共貴州省委關(guān)于進一步實施科教興黔戰(zhàn)略大力加強人才隊伍建設(shè)的決定>的實施意見（試行）》（威黨發(fā)〔2014〕2號）文件精神要求，經(jīng)2017年4月23日自治縣第六次縣長辦公會議及2017年5月11日自治縣十七屆人大常委會第九次主任辦公會議審議通過，并報經(jīng)省人力資源和社會保障廳備案同意，自治縣2017年面向社會公開招聘260名教師。特制定方案如下。
一、招聘原則
（一）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。
（二）堅持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則。
（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘名額及崗位
根據(jù)工作需要，公開招聘教師260名，具體名額及專業(yè)見《威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師崗位一覽表》（附表1）。
考生具體的聘用單位，按報考該崗位中崗位代碼，按考試總成績從高分到低分依次選崗。
選崗時間、選崗地點另行通知（崗位代碼所含單位見《威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師崗位代碼所含單位表》<附表2>）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，無違法違紀記錄，志愿到威寧自治縣從事城鄉(xiāng)教育教學不少于3周年。
2.遵紀守法、品行端正。
3.具有全面扎實的學科理論知識，具備報考崗位要求的專業(yè)知識及工作能力，有強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神。
4.身體健康、無傳染性疾病和家庭精神病史，符合報考崗位體檢標準要求。
5.符合報考崗位職責要求的其它具體資格和條件。
（二）報名資格條件
1.國家承認本科及以上學歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生（中職學校部分教育教學崗位�？萍耙陨希�
2.所學專業(yè)與崗位要求專業(yè)必須相符（詳見崗位一覽表）。
3.往屆畢業(yè)生需具有相應(yīng)專業(yè)、相應(yīng)層次的教師資格證，應(yīng)屆畢業(yè)生需在2017年8月31日前提供相應(yīng)專業(yè)、相應(yīng)層次教師資格證（不要求教師資格證崗位除外）。
4.年齡在18周歲（1999年5月18日及以前出生）以上、35周歲（1981年5月19日及以后出生）以下；碩士研究生及以上學歷學位（非在職）或副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡可放寬到40周歲（1976年5月19日及以后出生）。
5.其他條件詳見《威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師崗位一覽表》。
（三）以下人員不得報考
1.本縣在編教師或服務(wù)期未滿的特崗教師（含已簽約人員）。
2.本縣新招錄（聘）到機關(guān)、事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的。
3.在讀的非2017應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生。
4.現(xiàn)役軍人。
5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
6.被開除公職或辭退（解聘）未滿5年的。
7.違反國家計劃生育政策的人員。
8.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員。
9.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員。
10.截止2017年8月31日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員。
11.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員。
12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時間、地點和方式：
現(xiàn)場報名時間：2017年5月18日-21日8:30-17:30。
現(xiàn)場報名地點：貴州師范大學花溪校區(qū)招生就業(yè)處（行政樓西樓二樓）、威寧自治縣人力資源和社會保障局一樓大廳（明珠大道、草海商貿(mào)城對面）。
現(xiàn)場報名需提供《威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師報名表》（附表3、除簽名外的其他內(nèi)容必須打印、不能手填），并提交相關(guān)材料。
2.材料要求：現(xiàn)場報名時需提供下列材料：
（1）威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師報名表。
（2）有效居民身份證原件及復(fù)印件。
（3）近期一寸彩色同底免冠照片6張。
（4）應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件（2017年8月31日前必須提供相應(yīng)專業(yè)、相應(yīng)層次教師資格證書、畢業(yè)證書、學歷電子注冊備案表以及學歷（人事）檔案）。
（5）往屆畢業(yè)生持畢業(yè)證書、學歷電子注冊備案表、教師資格證書原件及復(fù)印件。
（6）在職人員須持所在單位和具有人事管理權(quán)限部門同意報考證明。
3.報名要求：
每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位，報名人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)之比須達到3:1，報名人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達不到3:1比例時，該崗位招聘計劃數(shù)減少或取消。自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在報名結(jié)束后對減少、取消招聘崗位計劃數(shù)的情況，在“威寧縣人力資源和社會保障網(wǎng)” “威寧縣人民政府網(wǎng)”和“威寧教育網(wǎng)”進行公布。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名的，應(yīng)有委托書，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔相關(guān)責任。
4.報名費100元/人，現(xiàn)場收取。
5.資格審查
由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、報考資格和條件等進行審查，審查不合格的不予報名。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消報考資格。
（二）考試
考試由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。
（1）筆試
筆試內(nèi)容見崗位一覽表。
筆試時間：2017年6月4日9:00-11:00（語文學科延長30分鐘）。
領(lǐng)取筆試準考證時間及地點：2017年6月2日-3日 8:30-17:30（其他時間不在發(fā)放），威寧自治縣人力資源和社會保障局一樓大廳。
筆試地點：威寧縣城（具體見準考證）。
筆試成績在“威寧縣人力資源和社會保障網(wǎng)” “威寧縣人民政府網(wǎng)”和“威寧教育網(wǎng)”進行公布。
（2）面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1：2的比例確定參加面試人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進入面試。
面試方式：見崗位一覽表。
面試時間：另行通知。
領(lǐng)取面試準考證時間、地點：另行通知。
參加面試人員名單、具體面試要求和安排、面試成績在“威寧縣人力資源和社會保障網(wǎng)” “威寧縣人民政府網(wǎng)”和“威寧教育網(wǎng)”進行公布。
（3）總成績
總成績按筆試成績占60%，面試成績占40%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
總成績在“威寧縣人力資源和社會保障網(wǎng)” “威寧縣人民政府網(wǎng)”和“威寧教育網(wǎng)”進行公布。
（三）體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，筆試成績高的進入體檢；若招聘人員筆試成績、面試成績和總成績?nèi)椃謩e都相同時，需重新組織面試，第二次面試成績高者進入體檢。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
（四）考核
體檢合格者列為考核對象�？己藘�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等�？己藭r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
考核對象須在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室規(guī)定的時限內(nèi)提交學歷（人事）檔案和相關(guān)材料。考核不合格的（含自愿放棄的），取消聘用資格，不再遞補。
在考核中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件和資格的，視為考核不合格，取消擬聘用資格。
（五）公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在“威寧縣人力資源和社會保障網(wǎng)” “威寧縣人民政府網(wǎng)”和“威寧教育網(wǎng)”公示五個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間舉報有嚴重問題影響聘用的，一經(jīng)查實取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（六）辦理聘用手續(xù)
公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘用人員，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
所有擬聘用人員須在2017年8月31日前把學歷（人事）檔案和相關(guān)材料交威寧自治縣人力資源和社會保障局，不按時提供或提供不全者，取消聘用資格。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到，不按時報到的，取消聘用資格。
聘用人員全部納入事業(yè)編制，由自治縣財政統(tǒng)一撥付工資，聘用人員的社會保險事項按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
聘用人員試用期為一年，試用期考核不合格的解除聘用關(guān)系。聘用人員最低服務(wù)期限三年，三年服務(wù)期限未滿者不得調(diào)離聘用單位。
五、有關(guān)說明
（一）公開招聘工作在威寧自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由威寧自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡稱“自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”）組織實施。
（二）公開招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督�？忌拖嚓P(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。
（三）威寧縣人力資源和社會保障網(wǎng)http://www.wnxrsj.cn/,威寧縣人民政府網(wǎng)http://www.gzweining.gov.cn/，威寧教育網(wǎng)http://www. gzwnedu.cn /。
聯(lián)系電話：0857-6232557（自治縣人社局考試錄用調(diào)配股）
0857-6222996（自治縣教育局政工股）
監(jiān)督電話：0857-6232513（自治縣紀委第二紀工委）
六、未定事宜，由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。
附表：
附表1：威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師崗位一覽表.xls
附表2：威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師崗位代碼所含單位表.xls
附表3：威寧自治縣2017年面向社會公開招聘高中（中職）教師報名表.xls
