貴州貴安綜合保稅區(qū)是國(guó)務(wù)院2015年1月批復(fù)設(shè)立的第45個(gè)綜合保稅區(qū)，是“貴州內(nèi)陸開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)試驗(yàn)區(qū)”的重要開(kāi)放創(chuàng)新平臺(tái)，是國(guó)家級(jí)新區(qū)--貴安新區(qū)的重要開(kāi)放窗口和功能區(qū)，2016年3月正式封關(guān)運(yùn)行。貴州貴安綜合保稅區(qū)緊緊圍繞“國(guó)家級(jí)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)、內(nèi)陸開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)先行示范區(qū)、產(chǎn)城融合示范區(qū)”的發(fā)展定位，堅(jiān)持高起點(diǎn)規(guī)劃和高端產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)，目前已基本成為包括保稅加工、保稅倉(cāng)儲(chǔ)、保稅物流、保稅研發(fā)、口岸功能、貿(mào)易金融、內(nèi)外貿(mào)融合等業(yè)態(tài)快速協(xié)調(diào)發(fā)展的開(kāi)放特殊區(qū)域。2016年6月，又與貴安新區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新整合，使輻射區(qū)和功能配套區(qū)不斷擴(kuò)大。一個(gè)新興、高端、集約、綠色的包含電子信息、大數(shù)據(jù)、生物醫(yī)藥與大健康、節(jié)能環(huán)保、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代新城正拔地而起。
為加強(qiáng)貴州貴安綜合保稅區(qū)(以下簡(jiǎn)稱貴安綜保區(qū))干部隊(duì)伍建設(shè)、拓寬選人用人渠道、優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)考調(diào)部分工作人員。
一、考調(diào)數(shù)量和崗位
本次公開(kāi)考調(diào)人數(shù)5人，事業(yè)編制，為貴安綜保區(qū)管委會(huì)保稅業(yè)務(wù)、招商項(xiàng)目管理、財(cái)政審計(jì)(統(tǒng)計(jì))、投融資、電子信息崗位工作人員。
二、考調(diào)原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則。
(二)堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
三、考調(diào)對(duì)象及報(bào)考條件
(一)考調(diào)對(duì)象
各級(jí)各部門在編在崗的公務(wù)員(參公管理人員)和事業(yè)單位人員(工勤人員除外)副處級(jí)及以下人員，公務(wù)員(參公管理人員)報(bào)考的需作出放棄公務(wù)員(參公管理人員)身份的書(shū)面承諾。
(二)報(bào)考條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);
2.年齡在35周歲以下(1981年12月1日及以后出生)，具有博士學(xué)位或者高級(jí)職稱的可放寬至40周歲以下(1976年12月1日及以后出生);
3.有報(bào)考職位相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷2年及以上(2014年12月1日前參加工作)，或者具有報(bào)考職位相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷1年以上并具有報(bào)考職位初級(jí)職稱以上(2015年12月1以前參加工作);
4.全日制本科及以上學(xué)歷(須有學(xué)位證書(shū))，專業(yè)為國(guó)民經(jīng)濟(jì)管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)學(xué)、投資學(xué)、金融工程、環(huán)境資源與發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、法律、工業(yè)工程、工業(yè)設(shè)計(jì)、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、稅務(wù)、電子商務(wù)、電子信息、大數(shù)據(jù)、物流管理(以上專業(yè)以獲取的畢業(yè)證書(shū)上注冊(cè)的專業(yè)為準(zhǔn))，具有在考調(diào)職位相同崗位工作經(jīng)歷3年以上的不限專業(yè);
5.近兩年年度考核結(jié)果為稱職(合格)以上;
6.身體健康;
7.無(wú)違法犯罪記錄;
8.有下列情況之一的，不接受報(bào)名：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在受處分期間或者處分影響期限未滿的;未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的;正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;考調(diào)后即構(gòu)成回避關(guān)系的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、考調(diào)程序
(一)發(fā)布公告
2016年12月8日在貴安新區(qū)門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.gaxq.gov.cn、)上發(fā)布考調(diào)公告。
(二)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間為2016年12月8日9：00至2016年12月22日17：00。
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名或者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員可直接下載報(bào)名表填寫(xiě)后直接發(fā)送到貴州貴安綜保區(qū)辦公室郵箱(82174712@qq.com)，或者直接到貴州貴安綜保區(qū)黨工委管委會(huì)辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)一并提交相關(guān)資格證明(畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格證書(shū)、本人有效居民身份證等)的原件及復(fù)印件或電子掃描件、近期免冠1寸彩色照片3張?jiān)驋呙杓�。�?bào)名成功以收到確認(rèn)的回復(fù)單(信息)為準(zhǔn)。
(三)初審
由貴州貴安綜保區(qū)黨工委管委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初審，主要審核報(bào)考人是否符合資格條件。對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間可重新提交報(bào)名申請(qǐng)。初審時(shí)間為2016年12月8日9：00至2016年12月23日17：00。
(四)筆試
經(jīng)初審符合招考條件的人員，參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試為閉卷考試，采用百分制計(jì)算，滿分為100分，合格線為60分。未達(dá)到合格線的人員不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)占總分40%。
考試時(shí)間：暫定于2016年12月下旬，時(shí)間另行通知。
筆試地點(diǎn)：另行通知，以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
報(bào)考者憑準(zhǔn)考證、有效身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。
筆試成績(jī)于考試結(jié)束5天后在貴安新區(qū)門戶網(wǎng)站上公布。
(五)資格復(fù)審
在筆試成績(jī)公布后進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行。
資格復(fù)審時(shí)間另行通知。
資格復(fù)審考生須持資料：相關(guān)證書(shū)(畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格證書(shū)等)、本人有效居民身份證、所在單位黨委(黨組)或者具有管理權(quán)限的組織人事部門同意報(bào)考的證明文件原件、以及崗位從業(yè)經(jīng)歷證明等的原件和復(fù)印件。不提供資料或者提供規(guī)定資料不齊的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
負(fù)責(zé)資格復(fù)審的工作人員按照《簡(jiǎn)章》和報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名表》，對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格和條件進(jìn)行復(fù)審，并在《報(bào)名表》上簽署意見(jiàn)。
經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)考條件的報(bào)考人員(含自愿放棄的)，以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)電話關(guān)機(jī)停機(jī)等原因無(wú)法聯(lián)系其復(fù)審的報(bào)考人員，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿于考調(diào)工作全過(guò)程，如在考調(diào)過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或條件不符合考調(diào)崗位資格條件等情況的，隨時(shí)取消考調(diào)資格。
(六)面試
對(duì)筆試達(dá)到合格線及以上且復(fù)審合格人員按筆試成績(jī)從高到低以1：4比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，成績(jī)合格人數(shù)不足1：4比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人員。面試以百分制計(jì)算。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)占總分60%。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(七)加分
面試后，對(duì)符合以下條件的人員，在總成績(jī)(筆試按比例折算成績(jī)+面試按比例折算成績(jī))上予以加分：
1.因工作成績(jī)突出，獲得省級(jí)以上先進(jìn)工作者或勞動(dòng)模范稱號(hào)者加3分。
2.獲得報(bào)考職位高級(jí)以上職稱或者國(guó)家注冊(cè)職業(yè)資格證書(shū)以上的加3分。
3.獲得報(bào)考專業(yè)博士以上學(xué)位或者中級(jí)以上職稱的加2分。
4.獲得報(bào)考專業(yè)碩士以上學(xué)位的加1分。
5.報(bào)考者同時(shí)具備以上幾種加分條件的，不累計(jì)加分，就高計(jì)算加分。
符合加分條件的人員，在總成績(jī)公布前向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期3天。公示無(wú)異議的予以加分，逾期未辦理加分手續(xù)的人員，視為放棄加分。
(八)總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%+加分。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
(九)考察
根據(jù)總成績(jī)，從高到低按1：2比例進(jìn)入考察�？疾熘饕綀�(bào)考人員所在單位對(duì)其進(jìn)行政治信念、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行了解。同時(shí)，復(fù)查報(bào)考資格條件，確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
經(jīng)過(guò)考察，對(duì)不符合貴安綜保區(qū)工作崗位需求實(shí)際的，報(bào)經(jīng)貴安新區(qū)黨工委同意后可以減少考調(diào)名額。
(十)體檢
根據(jù)考調(diào)職位數(shù)1:1的比例，對(duì)經(jīng)考察合格的考生按總成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。
體檢人員名單公示期(3天)滿后，由貴安綜保區(qū)公開(kāi)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織體檢人員到縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論后,將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格考生本人。初次體檢確認(rèn)不合格的,本人如果提出申請(qǐng),經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可以復(fù)查1次，復(fù)查仍不合格的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按時(shí)參加體檢者，取消體檢資格。
放棄體檢、體檢不合格或取消體檢資格存在的空缺職位，不予遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢時(shí)間在總成績(jī)公示5個(gè)工作日后，在貴安新區(qū)門戶網(wǎng)站另行通知。
(十一)公示
根據(jù)報(bào)考人員的筆試、面試、加分、考察、體檢情況確定為擬調(diào)入人員。擬調(diào)入人員名單在貴安新區(qū)門戶網(wǎng)站等媒體公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。
五、調(diào)動(dòng)審批
公示結(jié)果不影響調(diào)入的，經(jīng)貴安綜保區(qū)公開(kāi)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定并報(bào)貴安新區(qū)黨工委批準(zhǔn)，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，由貴安綜保區(qū)管委會(huì)按考調(diào)人員職級(jí)職務(wù)或?qū)?yīng)的職務(wù)職級(jí)安排工作。
考調(diào)人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，拒不報(bào)到或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消其調(diào)入資格。
六、其他事項(xiàng)
貴州貴安綜合保稅區(qū)公開(kāi)考調(diào)工作人員由貴州貴安綜合保稅區(qū)黨工委管委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。公開(kāi)考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一發(fā)布公告、組織體檢、公示。咨詢電話：0851-88502080，18286760657;舉報(bào)監(jiān)督電話：0851-88554891。
附件：貴州貴安綜合保稅區(qū)2016年面向全國(guó)公開(kāi)考調(diào)人員報(bào)名表.(點(diǎn)擊下載)
