雜志簡介：《國企管理》由中國企業(yè)管理研究會、中國輕工業(yè)出版社和國訊環(huán)球傳媒共同主辦、出版、發(fā)行。2014年3月10日創(chuàng)刊。創(chuàng)刊宗旨為：堅持正確辦刊方向，報道國有企業(yè)管理發(fā)展政策資訊，介紹國內(nèi)外企業(yè)管理理論成果和成功案例，交流國企管理經(jīng)驗，探討國企發(fā)展思路，促進國有企業(yè)管理水平提升。

　　招聘人員：編輯、記者、調(diào)研、采訪、廣告、發(fā)行、網(wǎng)站、新媒體銷售、活動策劃、會議培訓人員。

　　一、招聘編輯3名、記者各7名

　　要求：新聞、中文、廣告、市場和經(jīng)濟類等本科以上學歷，具有2年以上報刊雜志記者、編輯工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有財經(jīng)媒體或熟悉國資國企行業(yè)者優(yōu)先;

　　1、具有較強的文字、語言組織能力，表達力強，能夠獨立完成各種采訪;

　　2、具備優(yōu)秀的專題策劃、撰寫、潤色能力，豐厚的文學底蘊;

　　3、有一定的活動組織、協(xié)調(diào)、運作能力，創(chuàng)新能力;

　　4、善于溝通，形象氣質(zhì)良好;

　　二、招聘調(diào)研采訪、活動策劃、會議培訓人員各2名

　　要求：大學本科以上學歷，形象好，氣質(zhì)佳，普通話熟練，1年以上培訓產(chǎn)品銷售或咨詢工作經(jīng)驗;有穩(wěn)固客戶資源、熟悉國資國企行業(yè)者優(yōu)先;

　　1、良好的溝通表達及銷售能力，曾有培訓公司、院校助教、媒體、公關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、較強的公關策劃能力，獨立制定策劃方案，有組織策劃大型活動經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、有一年以上會議主持經(jīng)驗，或總裁班班主任經(jīng)驗，有一定的控場能力和臨場應變能力者優(yōu)先;

　　三、招聘雜志廣告、發(fā)行、網(wǎng)站銷售人員各5名(另聘廣告、發(fā)行經(jīng)理各1名)

　　要求：大學本科以上學歷，2年以上廣告從業(yè)經(jīng)驗，有穩(wěn)固的客戶資源、良好的客戶關系，有財經(jīng)媒體或熟悉國資國企行業(yè)者優(yōu)先;

　　1、有報刊、雜志、網(wǎng)站廣告經(jīng)驗、媒介客戶服務及媒介推廣、銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、有較強的公關策劃能力，能獨立制定廣告策劃方案及銷售策略。

　　3、形象氣質(zhì)良好，有較強的團隊合作能力和組織、管理、協(xié)調(diào)能力;

　　4、善于掌握客戶心理，能夠及時準確掌握行業(yè)動態(tài)、挖掘潛在客戶;

　　四、招聘網(wǎng)站編輯、策劃、推廣人員各2名

　　要求：�？埔陨蠈W歷，財經(jīng)或金融、新聞、中文等相關專業(yè)畢業(yè)，做過網(wǎng)絡店鋪者優(yōu)先，在其他互聯(lián)網(wǎng)做過網(wǎng)絡編輯者優(yōu)先，熟悉行業(yè)網(wǎng)站或b2b業(yè)務者優(yōu)先;

　　1、敏感捕捉財經(jīng)、能源行業(yè)新聞，及時做好網(wǎng)站日常新聞的采集、撰寫、編輯、更新等編輯工作;

　　2、負責頻道欄目專題的策劃、制作、上線，打造內(nèi)容優(yōu)勢及頻道特色，具有較強的選題、策劃、采編能力;

　　3、根據(jù)上級要求制定頻道欄目的優(yōu)化、建設、運營規(guī)劃等工作;

　　4、SEO優(yōu)化、網(wǎng)站內(nèi)容推廣、站內(nèi)外內(nèi)容合作，以及上級安排的其他工作。

　　5、熟練網(wǎng)站內(nèi)容發(fā)布系統(tǒng)，掌握Office等辦公軟件，能熟練操作Dreamweaver、Photoshop，及簡單HTML代碼運用;

　　6、熟悉網(wǎng)站推廣流程，能利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源開展網(wǎng)站推廣工作，提高公司網(wǎng)站訪問量、注冊量及傳播效果;

　　五、招聘網(wǎng)站運營、技術、開發(fā)、維護人員各2名

　　要求：有中大型PHP項目從架構(gòu)設計到上線的全過程經(jīng)驗，能夠獨立編寫中等規(guī)模PHP應用程序;

　　1、PHP+MySQL開發(fā)，熟悉PHP的面向?qū)ο缶幊�，熟悉HTTP協(xié)議;

　　2、熟練使用數(shù)據(jù)庫語言，精通HTML、DIV+CSS、Javascript、XML、Ajax;

　　3、具備較強的分析、解決問題的能力，邏輯思維清晰，良好的團隊合作意識。

　　4、掌握DNS.Web服務器的安裝、管理、故障分析及排查。

　　六、招聘網(wǎng)站美工、設計人員各1名

　　要求：正規(guī)本科或美術、設計�？埔陨蠈W歷，2年以上經(jīng)驗，能夠獨立完成網(wǎng)站頁面設計，會制作動態(tài)廣告條。能夠同時熟練掌握雜志平面設計者優(yōu)先;

　　1、美術功底和創(chuàng)意、設計、構(gòu)思能力深厚，善于用視覺元素表達思想;

　　2、精通網(wǎng)頁設計、制作及Flash動畫等工具;

　　3、看過很多酷站并有不實現(xiàn)它不罷休的沖動,能充分理解設計需求;

　　5、熟悉html語言,CSS定制,Table,div等網(wǎng)頁制作基本技能;

　　6、熟悉W3C標準，能熟練運用XHTML、CSS進行合理的網(wǎng)頁制作，熟悉各種主流瀏覽器的CSS兼容性問題的解決方法;

　　7、熟悉使用PS、Axure等其他軟件;

　　七、招聘雜志設計制作人員1名

　　要求：正規(guī)本科或美術專業(yè)�？埔陨蠈W歷，2年以上雜志平面設計經(jīng)驗，能夠獨立承擔設計工作，熟練且速度快;能夠同時熟練掌握網(wǎng)站美工、設計者優(yōu)先;

　　1、能準確理解雜志定位和風格，并在此基礎上進行創(chuàng)新;

　　2、及時了解并能熟練掌握各種設計軟件;

　　3、對圖片、文字、色彩等具有較高的敏感性，具有豐富的平面設計經(jīng)驗;

　　4、熟悉期刊美編操作流程，具有豐富的雜志印前操作經(jīng)驗;

　　5、有雜志平面設計、美術編輯經(jīng)驗、會攝影者優(yōu)先;

　　6、有網(wǎng)頁設計、網(wǎng)站建設、維護能力為佳;

　　八、人力資源經(jīng)理1名

　　要求：熟悉薪酬、績效考核、招聘配置、督導、培訓等模塊的工作流程;熟悉勞動法，精通勞資關系處理，溝通、協(xié)調(diào)能力強;

　　1、人力資源、法律、管理類大學本科學歷，接受過系統(tǒng)的人力資源專業(yè)學習;

　　2、3年以上人力資源管理經(jīng)驗;

　　3、能夠或者短期適應后獨立推動公司的人力資源管理工作;

　　九、招聘行政文員2名

　　要求：女，大專以上學歷，形象好、氣質(zhì)佳，普通話熟練;

　　1、熟悉辦公室工作、文秘工作;

　　2、掌握各種辦公軟件，有一定文字功底;

　　3、有檔案、資料、數(shù)據(jù)管理，人力資源管理、熟悉數(shù)據(jù)庫建設者優(yōu)先;懂得各類單證管理與使用，有出納工作經(jīng)驗;有前臺、接待工作者優(yōu)先。

　　十、招聘大數(shù)據(jù)人員1名

　　要求：女，大專以上學歷，形象好、氣質(zhì)佳，普通話熟練;

　　3、熟悉辦公室工作、文秘工作;

　　4、掌握各種辦公軟件，有一定文字功底;

　　3、有檔案、資料、數(shù)據(jù)管理，人力資源管理、熟悉數(shù)據(jù)庫建設者優(yōu)先;懂得各類單證管理與使用，有出納工作經(jīng)驗;有前臺、接待工作者優(yōu)先。

　　薪酬福利：基礎工資+職務工資+績效工資+補助津貼+提成(稿費)+節(jié)假日獎金+年終獎金+社保醫(yī)保+公積金

　　(具體薪酬數(shù)額根據(jù)崗位與職級不同有調(diào)整，具體面議)

　　通信地址:北京市亞運村安慧里四區(qū)16號樓908室

　　咨詢電話：010-80458123 80458125 傳真：010-80458189

　　電子郵箱：gqgltg@163.com 聯(lián)系人：修玉鳳 13810217668