根據工作需要，現面向社會公開招聘派遣制交通管理警務輔助人員20名，由派遣機構以勞務用工方式派遣至貴陽市公安交通管理局觀山湖區(qū)分局工作，派遣人員不具備國家公務員及事業(yè)編制身份，屬于輔助性崗位。根據有關規(guī)定，按照公開、公平、公正的原則，特制定本公告。
一、招聘對象、范圍及條件
(一)自愿從事公安交通管理輔助工作，政治思想素質好，遵紀守法，品行端正;
(二)具有貴州省內常住戶口(含應屆畢業(yè)生入學前戶籍所在地);
(三)具有高中以上文化程度;應屆大學畢業(yè)生、公安以及法律專業(yè)畢業(yè)生、退伍軍人、具有大客(貨)車駕駛技能者優(yōu)先考慮;
(四)年齡在18周歲至28周歲(1999年10月1日以前、1989年10月1日以后出生)，條件特別優(yōu)秀的公安警察院校畢業(yè)生、退伍軍人和具備大客(貨)車駕駛技能的年齡可放寬至30周歲(1987年10月1日以后出生);
(五)身體健康，體貌端正，身高1.70米(含)以上，原則上體重不能超過標準體重25%，不低于標準體重15%﹝標準體重(千克)=身高(厘米)—110)﹞。無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲、色弱，裸視4.8(含)以上。面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)，軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無紋身、駝背，無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位工作的疾病。
(六)有下列情形之一的不得報考：
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
3.因違紀違規(guī)被單位開除辭退解聘的;
4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
6.其他原因不宜從事交通管理勤務類警務輔助人員工作的。
二、報名辦法
報名時間從2018年4月16日至20日(共5天)上午9：30至11：30、下午14：00至16：30，報名人員如達到計劃招聘人數1:2.5比例，將不再接受報名。
報名采取網上報名的方式進行，請將報名表和相關材料發(fā)送至郵箱：445196586@qq.com報名時須上傳本人近期免冠證件照。
三、資格審核
1、凡在網上進行報名人員在4月27日17時前接到電話通知的，即表示通過初審，請按通知時間到貴陽市公安交通管理局觀山湖區(qū)分局(觀山湖區(qū)金麥社區(qū)服務中心10樓)進行資格復審，并參加面試。參加資格復審人員須帶報名表、本人持戶口薄、身份證、學歷證書、退伍證和其他有關證明材料原件及復印件(戶口薄、身份證復印件需2份)、本人近期同底版正面免冠彩色1寸照片2張，還須帶齊招聘職位報名表上規(guī)定的其他相關證件。
2、報名人員應對提交的信息和材料負責，如個人填寫錯誤或填報信息失真，不符合應聘條件和崗位要求的，或與其他用人單位已簽訂勞動合同，未經用人單位同意，隱瞞真實情況，擅自報名的，造成的一切后果責任自負。
四、考察內容
本次招聘采用面談的形式，主要考察報名人員學習經歷、工作經歷、專業(yè)特長等情況為主;對報名人員的能力素質、個性特征和職位適應程度等方面進行測試了解。面談后確定報名人員是否進入下一環(huán)節(jié)，面談結果將以電話形式告知本人。
五、體檢
(一)體檢合格者，由貴陽市公安交通管理局觀山湖區(qū)分局組織實施考察，經考察不合格者，不予聘用。因考察不合格出現缺額，可依次遞補。
(二)崗前培訓時間和地點以通知為準。考察合格者應在規(guī)定時間內到指定地點參加崗前培訓，培訓時間為10天。未經同意，逾期未報到者，視為自動放棄應聘資格。因自動放棄應聘資格或培訓不合格出現的缺額，可依次遞補。
六、聘用及管理方式及工作職責
(一)培訓考察合格者，由貴陽市公安局交通管理局觀山湖區(qū)分局委托貴陽市林城派遣公司與其簽訂勞動合同，首次合同期為貳年。其中試用期為三個月，試用期內考核不合格或其它不適合交通協(xié)管員崗位情況的，解除勞動合同。勞動合同期滿后自行終止，解除勞動關系。根據工作需要及個人表現，可繼續(xù)聘用。
(二)應聘者被聘用后，由貴陽市公安局交通管理局觀山湖區(qū)分局負責日常管理培訓和統(tǒng)一指揮調度。被聘用人員必須按聘用單位的規(guī)定執(zhí)行有關紀律和規(guī)章制度。
(三)工作職責
1.協(xié)助交通民警維護道路交通秩序，勸阻糾正交通違法行為，采集交通違法信息;
2.協(xié)助交通民警維護交通事故現場秩序和安全，協(xié)助勘驗現場，保護、清理事故現場，搶救受傷人員;
3.協(xié)助指導事故當事人快速處理財產損失交通事故;
4.協(xié)助交通民警監(jiān)控、看管酒駕、毒駕等違法犯罪嫌疑人和交通肇事人員;
5.報告道路交通、治安情況和其他重要情況;
6.協(xié)助交通民警實施交通管制和路檢路查;
7.協(xié)助交通民警開展交通安全宣傳教育;
8.接受群眾求助;
9.其他可由勤務輔警協(xié)助開展的工作和上級交辦的其它任務。
七、聘用及待遇
辦理聘用手續(xù)：經體檢合格的人員，確定為聘用人選。被聘用人員與派遣機構簽訂《勞動合同書》，由派遣機構派遣至貴陽市公安交通管理局觀山湖區(qū)分局工作。
本次經招考聘用人員將按照《勞動法》及《勞動合同法》的規(guī)定，聘用單位為聘用人員繳納有關社會保險并發(fā)放勞動報酬。
1. 單位按國家相關規(guī)定為聘用人員交繳五險一金(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷及住房公積金)，試用期滿，經考評合格后正式聘用，全年工作滿勤、未發(fā)生違法違紀等情況的，平均每月薪酬待遇不低于3000元/月，工作表現突出、優(yōu)秀的，根據工作崗位及崗位工作完成情況另行獎勵。
2.單位包早、中餐及住宿，就餐和住宿嚴格按照單位管理細則規(guī)定執(zhí)行。
八、其他事項
本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現的專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
本公告由貴陽市公安局交通管理局觀山湖區(qū)分局負責解釋。
咨詢電話：0851—84722322;
辦公地點：貴陽市觀山湖區(qū)金麥社區(qū)服務中心十樓
附件:報名表（點擊下載）
2018年4月11日
