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為營造陽光透明的招聘氛圍、搭建公平公正的選人平臺，保證事業(yè)單位新增人員素質，增強事業(yè)單位活力，根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》規(guī)定，計劃面向社會公開招聘一批人員充實到余慶縣有關事業(yè)單位。為確保招聘工作順利進行，特制定余慶縣2018年公開招聘事業(yè)單位人員簡章(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開報考條件、公開招聘程序、公開招聘結果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網上報名(資格初審)、筆試、現場資格復審、面試、體檢、選崗、考察、公示、聘用審批等程序進行。
二、招聘計劃及職位
此次事業(yè)單位計劃面向社會公開招聘事業(yè)單位人員65人，其中管理崗位人員20名、專業(yè)技術崗位人員45名。具體招聘單位及職位見《余慶縣2018年公開招聘事業(yè)單位人員職位表》(附件)。
三、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
2018年及以前畢業(yè)的大學�？萍耙陨蠈W歷的應、往屆畢業(yè)生(應屆畢業(yè)生不含委培生)。
(二)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;
3、具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法;
4、年齡在18周歲以上35周歲以下(1982年5月4日-2000年5月3日出生);獲得碩士研究生及以上學歷和學位人員、或者具有職位對應的副高級及以上專業(yè)技術職務人員年齡可放寬到40周歲(1977年5月4日及以后出生);
5、具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件;
6、具備擬報考職位所需的其他資格條件。
7、定向招聘基層服務項目人員職位的，限省級及以上機關統(tǒng)一選派在余慶縣服務且截止2018年5月3日服務期滿2年及以上的“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“一村一名大學生工程”、“三支一扶”計劃人員(以上四類人員簡稱“四項目人員”)報考。
(三)以下人員不得報考
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2、2015年度以來被貴州省內各級機關(含參照公務員法管理事業(yè)單位)招錄的在任公務員、或新招聘到事業(yè)單位工作仍在試用期以內的人員;
3、截止2018年5月3日“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期(三年)未滿的;
4、截止2018年5月3日在讀的全日制非2018屆畢業(yè)生;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的;
6、曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
7、在各級公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內的，或2017年以來在遵義市各級各類事業(yè)單位公開招聘中因考試違紀成績被記“0”分的，或在遵義市各級各類事業(yè)單位公開招聘中被列入不誠信人員名單且仍在不得報考期限內的;
8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密原因受到過黨紀、政紀處分的;
9、不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學位證書(2018年應屆畢業(yè)生可在資格復審環(huán)節(jié)提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件，并書面承諾于2018年7月31日前提供畢業(yè)證書原件)，其它資格條件資料等原件的(有效資格條件資料：資格證書或縣級及以上行業(yè)主管部門印發(fā)的任職資格文件或縣級及以上行業(yè)主管部門出具的考試成績合格證明)，或不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;
10、余慶縣機關事業(yè)單位工勤身份以外的在職在編人員;
11、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、報名、網上資格初審及咨詢
(一)報名
1.報名時間及方式
5月3日上午9:00-5月6日下午16:00(報名期間24小時均可報名)，報考人員登陸“貴州人事考試信息網”(http：//www.gzpta.gov.cn)，統(tǒng)一在網上報名。
網上報名按以下程序進行：報考人員登陸“貴州人事考試信息網”(http：//www.gzpta.gov.cn)，進入“網上報名”頁面，點擊“各市州報名入口”，選擇“遵義市入口”提交報考申請，并上傳本人近期正面免冠純色背景的彩色照片(jpg格式、20KB以下)。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據所報職位要求，填寫《報名表》。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費確認、下載打印準考證等事項的重要依據，需妥善保管。
2.報名注意事項
一是報考人員須仔細閱讀《招聘簡章》和《余慶縣2018年公開招聘事業(yè)單位人員職位表》要求的資格條件、《報名表》及誠信承諾書，仔細對照各項要求確認本人是否符合報名資格條件并如實提交本人有關信息和材料，個人不符合資格條件的職位不能報考，否則責任自負。在報考過程中，考生沒有完全對照個人畢業(yè)證書顯示專業(yè)進行填寫視為提供虛假信息，查實后隨時取消其應聘資格。專業(yè)目錄參考教育部相關專業(yè)目錄和貴州省公務員局網站“考試錄用”欄目下《貴州省公務員考試錄用參考專業(yè)目錄<試行>》www.gzrs.gov.cn/gwygl/ksly/1858.shtml。
在專業(yè)要求上，報考人員畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學歷必須和《職位表》上要求的專業(yè)與學歷一致(僅是學位證書專業(yè)與《職位表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符)。 職位專業(yè)要求一般為一級學科，即該一級學科所包含的二級學科均符合要求;如注明學科門類的，即該門類所包含的專業(yè)和一級學科均符合要求(《貴州省自學考試專業(yè)目錄》對照國家規(guī)范設置的標準，其一級學科應當對應招聘職位表上的學科門類，二級學科應當對應招聘職位表上的一級學科)。
二是報考人員如因學歷、專業(yè)、年齡及其它應備條件等不符合《招聘簡章》資格條件，或者機關事業(yè)單位在職在編人員以無業(yè)人員身份報考，在招聘筆試、面試、體檢、考察(政審)、聘用審批等各環(huán)節(jié)審查(復審)時發(fā)現均直接取消其進入下一環(huán)節(jié)或聘用資格;《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，即取消公開招聘資格。
三是報考人員報名時提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。報考人員一旦報名，須遵守《招聘簡章》各項規(guī)定，并確保在整個招聘工作期間(報名至聘用審批)隨時保持通信暢通，如因電話停機或長時間關機等原因導致無法聯系，視為自動放棄。
四是考生上傳照片標準參照第二代身份證照片標準及技術規(guī)范要求。
五是考生在提交報名信息并成功上傳照片后,必須進行報名確認操作。點擊“報名確認”按鈕后，審核單位才能對提交的報名信息進行審核;若不進行報名確認，審核單位將無法審核報名信息。在報名結束前不進行報名確認的考生,即視為自動放棄報名。報名確認后，報考信息將不可再修改。
六是審核未通過的考生，必須修改報名信息或重傳相片后再點擊“報名確認”按鈕,才能視為完成提交報名。修改報名信息后未點擊“報名確認”按鈕或未修改任何報名信息就點擊“報名確認”按鈕的，即視為自動放棄報名。
(二)網上資格初審
1、資格初審在余慶縣事業(yè)單位招考辦的統(tǒng)一組織下，由各招聘單位或主管部門負責。2018年5月3日上午9:00至5月8日下午17:00，各招聘單位或其主管部門對已提交報名申請的人員根據其填寫的個人信息，必須在24小時內對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件進行資格初審，審核確認報考人員是否具有報考資格。招聘單位對經初審合格的報考人員予以確認;對符合網上報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應說明理由;對照片不符合要求的，應提示報考人員重新上傳照片。在資格初審環(huán)節(jié)中，因考生報名時所填寫的信息不真實或填報的信息與自己所報考職位的學歷、專業(yè)或其他資格條件要求不符合而通過資格初審報名參加了筆試后進入下一環(huán)節(jié)的，視為考生無視《招聘簡章》的有關規(guī)定和要求，該考生的考試成績作無效處理。查實后取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行承擔，招聘單位及其主管部門負責向應聘人員做好政策解釋和思想工作。
2、報考人員可于2018年5月3日上午9:00至5月8日下午17:00期間登錄“貴州人事考試信息網”查詢是否通過報名資格初審。通過資格初審的報考人員，不得再報考其他職位。
3、2018年5月6日下午16:00前，已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合要求等原因導致初審未通過的人員，可于5月7日下午17:00前及時進行修改(報考單位和職位不得修改)，招聘單位或其主管部門須在5月8日下午17:00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。
4、報名確認及繳費。通過資格審查的報考人員于2018年5月3日上午9:00至5月9日下午17:00期間在“貴州人事考試信息網”進行網上報名確認，并通過“工商銀行”、“建設銀行”具備網上支付功能的網銀卡進行網上繳費。報名費根據黔價費〔2010〕55號文件規(guī)定，每人收取100元。在規(guī)定時間內未參加報名確認并繳費者視為自動放棄。
5月9日下午17:00繳費截止后，如出現某個職位的報名人數與計劃招聘人數達不到3：1比例(縣級衛(wèi)生事業(yè)單位招聘本科及以上學歷的醫(yī)療醫(yī)技專業(yè)技術人員、鎮(zhèn)鄉(xiāng)事業(yè)單位招聘工作人員不受3:1開考比例限制)的，則對該職位招考計劃或比例予以調減或取消，并將調減或取消的情況在“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)向社會公布。職位招考計劃調減的，報考該職位的考生所報職位不再進行調整;職位招考計劃取消的，由報考該職位的考生本人申請，經余慶縣事業(yè)單位招考辦同意后，可調整到符合報考條件的其他職位，改報職位的時間為2018年5月10日。
5、網上打印準考證。報名并已經繳費的人員，于2018年5月21日9:00至5月24日17:00期間，登錄“貴州人事考試信息網”中的“遵義市網上報名”下載打印準考證。逾期不打印者，視為自動放棄，責任由考生自負(為防止網絡出現異常問題，建議考生打印準考證不要選擇在規(guī)定時間的最后一天進行，并應打印多份備用)。
(三)問題咨詢
在報名過程中，報考人員因報考條件、資格審查等問題需了解請直接咨詢余慶縣事業(yè)單位招考辦(電話：0851-24623388，24623683(教育系統(tǒng))，24621368(衛(wèi)生系統(tǒng)));報考人員因報名系統(tǒng)、相片傳輸、表證打印等問題需咨詢可直接聯系市人事考試院(電話：0851-23163875)。
五、筆試
本次招聘筆試參加全省事業(yè)單位公開招聘同步考試(閉卷)，總分為150分(測算總成績時先按百分制折算后再按所占比例計入總成績)。本次考試不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓班。
1、時間：2018年5月26日，上午9：00-11：30
2、地點：余慶縣內相關學校，具體詳見準考證。
3、考試科目：公共基礎知識(泛指綜合知識)。
考生必須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。
未參加筆試或未取得筆試有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績在“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)向社會公布,請考生注意查詢并在分數公布期間確保通信暢通，如因電話停機或關機導致招聘單位無法聯系進行資格復審，視為自動放棄。
六、資格復審
資格復審由余慶縣事業(yè)單位招考辦組織，各招聘單位或其主管部門具體負責實施。資格復審在筆試結束后采取現場審查方式進行，在招聘各單位或其主管部門確定的地點進行。具體時間、地點及復審人員(擬進入面試人員)名單通過“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)通知。
資格復審對象范圍：在筆試參考人員中，根據筆試成績從高到低，按資格復審人數與職位招聘計劃數3:1比例以內(含3:1，人數不足以實際人數為準)確定資格復審人員。同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。如遇某職位實際參加筆試的考生人數與職位招聘計劃數僅為1：1或低于1：1的，其筆試成績必須達到60分及以上，方能進入資格復審環(huán)節(jié)。
招聘單位根據余慶縣事業(yè)單位招考辦公布的擬進入面試人員名單，按照《招聘簡章》和報考人員填寫的《報名表》，對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行復審，由負責資格復審的工作人員在《報名表》上簽署意見。資格復審合格人員進入面試;經復審不符合報考條件的報考人員，以及在規(guī)定時間內因電話關機停機無法聯系其復審的報考人員，取消其進入面試資格，該職位按筆試成績從高分到低分順序依次遞補復審,遞補最多順延兩個名次(如順延的第一個名次并列兩名及以上考生的，只遞補第一個名次;如順延的第二個名次出現有并列的考生，一同進入資格復審環(huán)節(jié))。在確定的筆試名次以內，職位無考生通過資格復審的，該職位取消。
復審須提交的資料：
1、余慶縣2018年公開招聘事業(yè)單位人員報名表打印件一份。
2、畢業(yè)證書原件及復印件一份。
3、職位要求的資格條件資料原件及復印件一份。
4、有效《居民身份證》原件及復印件一份。
5、機關在職在編人員須提供單位同意報考的證明，事業(yè)單位在職在編人員須提供單位及其主管部門同意報考的證明，不提供證明以無業(yè)人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
6、應屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》原件及復印件一份參加復審，并必須書面承諾在2018年7月31日前提供畢業(yè)證書原件及復印件，提供的畢業(yè)證書必須符合報考職位要求的條件;有其他資格條件報考要求的職位，應提供相應資格證書或縣級及以上行業(yè)主管部門印發(fā)的任職資格文件或縣級及以上行業(yè)主管部門出具的考試成績合格證明,不能按時提供或提供的資料與報考職位要求的條件不符的，取消本次事業(yè)單位公開招聘資格。
7、報定向招聘人員應提供資料：定向招聘基層服務項目人員職位的，資格復審時需提供縣級主管部門出具的證明材料原件(證明材料需載明服務項目、服務單位、起止時間、服務年限等情況)，有服務證書的提供證書原件及復印件。
9、同報名表一致的近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。
通過資格復審后考生須及時查看“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)上發(fā)布的面試信息，確保能夠按時參加面試。
資格審查及復審貫穿于招聘工作的始終，在招聘各個環(huán)節(jié)如果通過接到舉報等形式發(fā)現考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時取消其應聘資格，其責任由考生自負。
七、面試和成績計算
(一)面試
1、進入面試人員名單、面試時間及地點在“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)通知考生，不再另行通知�？忌仨毻瑫r持有效《居民身份證》和《筆試準考證》按時參加面試。
2、內容：采取結構化面試的方式進行。主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。
3、面試成績按百分制計算，四舍五入保留兩位小數。
4、面試人員為資格復審合格人員。面試人員名單公布以后，如有通過資格復審人員申請放棄面試，在此環(huán)節(jié)不再遞補人員進入面試，并且之后環(huán)節(jié)出現自動放棄及其他原因導致職位空缺的，均不作順延遞補。未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
建立考生誠信報考制度，面試環(huán)節(jié)及之后環(huán)節(jié)自動放棄的考生，報請市人社局將其列入我市公務員招錄和事業(yè)單位人員招聘考試不誠信人員名單，3年內不得報名參加我市各級各類公務員招錄和事業(yè)單位人員招聘考試。
5、同一職位實際參加面試的考生人數超過招考職位計劃數已經形成競爭的，按考試總成績從高到低與招考職位計劃數等額確定進入下一環(huán)節(jié)人選;實際參加面試的考生人數與招考職位計劃數僅為1：1或低于1：1的，其面試成績必須達到70分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。
6、面試結束5個工作日內，將考生總成績及進入體檢環(huán)節(jié)人員名在“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)進行公布。
(二)成績計算
筆試、面試(專業(yè)技能測試)結束后，按相應比例計算考試總成績。筆試成績占考試總成績的50%、面試成績占考試總成績的50%，即總成績=筆試成績÷1.5×50% + 面試成績×50%。
筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。筆試、面試結束后，根據招考職位計劃數和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢人員，報考同一職位考生末位總成績出現并列的，取筆試成績高者作為體檢對象。若筆試成績也相同則由招聘單位及其主管部門重新組織筆試或面試，以新的筆試或面試成績高者進入體檢。
在此次招聘中，同一崗位(同一崗位代碼為同一崗位)有兩個及以上招聘單位的，根據該崗位招聘計劃數，按照考生考試總成績，由高到低依次選擇聘用單位。
考生選擇聘用單位后又放棄的，不再重新組織選崗。
八、體檢
體檢工作由余慶縣事業(yè)單位招考辦組織，體檢必須在縣及縣以上綜合醫(yī)院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。
體檢時間另行通知，體檢費用考生自理。
體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
九、考察(政審)
體檢合格人員，確定為考察(政審)對象。
考察(政審)工作由招考辦組織，招聘單位或其主管部門具體實施。考察(政審)內容主要包括報考者政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時，復查報考資格條件(招聘單位須通過教育部學歷證書網站對考生學歷證書進行核實驗證，網址：http://www.chsi.com.cn)，確認報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察(政審)中發(fā)現不符合招聘條件和資格的，視為考察(政審)不合格，由招考領導小組審定，取消擬聘用資格。
十、公示
經筆試、面試、體檢、考察(政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
對擬聘人員在公示期間有異議的,由招考辦或授權主管部門按規(guī)定進行調查。查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
十一、聘用審批
對擬聘人員公示結果不影響聘用的，報遵義市人力資源和社會保障局審批。審批手續(xù)完成以后招聘單位要及時與聘用人員簽訂聘用合同，明確相關事項。
聘用人員應在規(guī)定時間到用人單位報到。拒不報到的，取消其聘用資格。
十二、紀律監(jiān)督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生均要嚴格遵守有關規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照事業(yè)單位招聘有關規(guī)定嚴肅處理。
咨詢電話：
0851-24623388，24623683(教育系統(tǒng))，24621368(衛(wèi)生系統(tǒng))(政策方面：簡章解釋、報考條件、資格審查等)
0851-23163875(技術方面：信息填寫、交費問題、表證打印等)
監(jiān)督電話：0851-27222175
十三、注意事項
1、公開招聘期間，各招聘環(huán)節(jié)的通知事項以及考試成績均在“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)公布，不再另行電話通知。請報考者密切注意招聘網站，因本人未及時查看或認真閱讀公布事宜，而造成的后果，由考生自行承擔。
2、考生聯系電話要保持暢通，以便特殊情況下聯系。
3、考生參加筆試、面試、體檢的有關時間、地點等事項請關注“余慶縣政府門戶網站”( http://www.zgyq.gov.cn/)，不再另行通知、提示。
十四、簡章未盡事宜，由余慶縣事業(yè)單位招考工作領導小組研究決定;如出現重大爭議事項，提交遵義市事業(yè)單位招考領導小組裁決。
余慶縣招考工作領導小組
2018年4月24日
附件：
