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2018遵義市匯川區(qū)松林鎮(zhèn)招聘5名財會工作人員簡章(12月4-6日報名)

  根據(jù)《遵義匯川區(qū)“村(居)財鎮(zhèn)(街)管村(居)用”實施辦法(試行)》文件要求,我鎮(zhèn)現(xiàn)公開招聘財會工作人員5名,現(xiàn)發(fā)布簡章如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅持信息公開、過程公開、結果公開,鎮(zhèn)紀委全程參與監(jiān)督,并自覺接受社會和群眾監(jiān)督。

  二、招聘職位及人數(shù)

  招聘財會工作人員共5人,為本鎮(zhèn)勞動合同制用工人員,不占用機關事業(yè)單位編制,主要從事財務報帳等工作。

  三、招聘對象及條件

  (一)中專及以上學歷人員且具有《會計從業(yè)資格證》;

  (二)年齡在18周歲以上(2000年11月30日及以前出生),40周歲以下(1978年11月30日及以后出生);

  (三)擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛祖國和人民。;

  (四)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和社會公共道德,無黨紀、政紀處分及刑事處罰記錄。

  (五)具有符合職位要求的工作能力,身體健康;

  以下人員不得報考:一是正在立案審查或受過刑事處罰的人員;二是被開除公職的人員或辭退未滿5年的人員;三是違反計劃生育政策被處罰過的人員;四是不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;五是法律規(guī)定不得聘用的人員。

  四、聘用期待遇

  本次鎮(zhèn)自主公開招聘的工作人員報酬按照松林鎮(zhèn)常駐村干部標準執(zhí)行。

  五、招聘方法和程序

  (一)方法:

  貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。

  (二)程序:

  此次公開招聘財會工作員的基本程序為:發(fā)布公告、報名與資格初審、考試(筆試、面試)與資格復審、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。

  1、發(fā)布公告。匯川區(qū)政府網(wǎng)站,就招聘職位、招聘范圍、報名資格條件、招聘程序等發(fā)布公告。

  2、報名與資格初審。

  報名在匯川區(qū)松林鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心進行,方式為現(xiàn)場報名。按以下程序進行:

  (1)報名時間:從2018年12月4日至12月6日止(早上9:00-12:00,下午14:00-17:00)。(除節(jié)假日外)

  (2)報名地點:匯川區(qū)松林鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心(松林鎮(zhèn)政務中心二樓)。

  (3)報名方式:報名采取現(xiàn)場報名方式進行,符合報考條件的考生,可本人或委托他人在報名時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。

  報考人員須仔細對照《招聘簡章》要求的資格條件,如實提交本人有關信息和材料,個人不符合資格條件的職位不能報考,否則責任自負。

  報考人員如因學歷、專業(yè)、年齡及其它應具備條件等不符合《招聘簡章》資格條件的,在選聘各環(huán)節(jié)審查時均直接取消其進入下一環(huán)節(jié)或聘用資格;《匯川區(qū)松林鎮(zhèn)2018年公開招聘財會工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;委托他人報名,若報名信息出現(xiàn)上述情況,視同報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。

  (4)報考者必須提供以下材料:

  1、《報名表》1份;

  2、本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、《會計從業(yè)資格證》原件和復印件各1份;

  3、近期正面免冠1寸藍底照片2張;

  4、報考職位所需的其他材料。

  (5)報名資格審查:

  報名資格審查工作由鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心負責,對照《簡章》和職位所需的資格條件對報考人員提交的報考材料進行資格審查。審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證書、居民身份證以及報考職位所需的其他材料。

  資格審查合格的,由資格審查人員簽署意見。因資格審查不嚴,導致不符合條件的報考人員進入面試環(huán)節(jié)的,該報考人員成績作無效處理。

  資格審查貫穿于選聘工作的始終,在選聘各個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其應聘資格,其責任由考生自負。

  (6)領取準考證。資格審查合格人員憑有效居民身份證,于2018年12月13日9:00至17:00期間,到鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心領取準考證。若在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點領取準考證者,視為自動放棄參加本次招聘。

  3、統(tǒng)一考試。

  考生必須同時持有效《居民身份證》和準考證才能進入考場參加考試。考試分為筆試、面試兩部分?忌偝煽儼窗俜种朴嬎。其中,筆試成績百分制折算后占總成績的60%,面試成績占總成績的40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

  (1)筆試時間及要求?忌钄y帶準考證和有效居民身份證原件,于2018年12月14日早上9:00前在松林鎮(zhèn)政府一樓議室進行集中考試,考試時間為早上9:00—11:30,遲到30分鐘以上者,視為自動放棄筆試資格。

  筆試內(nèi)容為公共基礎知識,卷面分為100分。公共基礎知識的范圍主要包括:政治理論與政策、法律基礎知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史常識、時事政治、公文處理等基礎知識和寫作。

  (2)資格復審

  資格復審工作由鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務勞中心負責。

  依據(jù)筆試成績從高分到低分按資格復審人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1的比例確定資格復審對象,如報考人員筆試成績末位并列的,可同時確定為資格復審人員,資格復審合格人員進入面試。

  經(jīng)復審不符合報考條件的考生,取消其進入面試資格,按筆試成績由高分到低分依次遞補。通過資格復審的考生人數(shù)可以進入面試,其面試成績必須達到70分及以上,未達到的人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

  (3)面試時間及要求

  面試日期另行通知。進入面試的考生需攜帶準考證和有效居民身份證原件,于面試當日上午10:00前到達面試考點松林鎮(zhèn)政府一樓會議室集中,等候參加面試,遲到30分鐘以上者,視為自動放棄面試資格。

  未參加面試的考生,將計入開考比例,其面試成績按0分計算。

  面試采取結構化面試的方式進行,主要測試應試者的反應能力、邏輯思維能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實踐應用能力、奉獻精神和責任心。

  (4)加分(筆試加分)

 、俳刂2018年10月30日,從事財務工作滿1年,加2分(需提供原工作單位出具的從業(yè)工作證明);

 、匯川區(qū)建檔立卡貧困對象報考的(需提供匯川區(qū)脫貧攻堅辦出具的證明材料),加2分;

  ③符合兩個以上加分條件的,累計只加3分。

  4、體檢

  (1)由領導小組辦公室根據(jù)招聘計劃數(shù)和考試總成績由高到低按1:1的比例(若總成績出現(xiàn)并列,以筆試成績高者優(yōu)先)確定體檢對象。體檢合格者確定為考察對象,考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,按考生總成績由高到低依次遞補,最多遞補三輪。

  (2)體檢由領導小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢費用由考生自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。

  (3)體檢時間由領導小組辦公室另行通知。

  5、考察

  考察工作由領導小組統(tǒng)一部署,鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心、組織辦具體負責實施?疾旖M應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。

  考察內(nèi)容主要包括考生政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況?疾鞎r必須進一步核實考生是否符合招聘規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格:

  (1)不堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不與黨中央保持一致;

  (2)有犯罪記錄或嚴重的違法違紀行為;

  (3)有政治、經(jīng)濟和其它問題;

  (4)發(fā)現(xiàn)有其它較嚴重疾病;

  (5)組織紀律渙散,違反勞動紀律者;

  (6)以弄虛作假獲取報名資格條件的;

  (7)按照《招聘簡章》不得報考的人員。

  考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的,經(jīng)領導小組研究同意,取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格。

  6、公示

  根據(jù)報考人員的考試、體檢及考察結果,由領導小組研究確定擬聘用人員,并在一定范圍內(nèi)公示5天。對擬聘用人員在公示期間有異議的,領導小組辦公室按規(guī)定進行調(diào)查。

  7、聘用

  擬聘用人員經(jīng)公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由鎮(zhèn)人民政府與聘用人員依照《勞動合同法》的相關規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂書面勞動合同,合同期限為一年,合同期滿后根據(jù)工作需要及考核情況研究是否續(xù)簽。

  六、工作紀律

  選聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在公開選聘工作中,如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從重查處。

  七、其他事宜

  本次公開招聘有關事宜將在匯川區(qū)政府網(wǎng)進行通知,涉及人員要密切關注網(wǎng)站公告?忌(lián)系電話必須保持隨時暢通,以便通知聯(lián)系,因自身原因未及時關注網(wǎng)站公告而影響參加招聘、體檢、考察等相關事宜的,責任自負。否則后果自負。

  咨詢電話:0851-27541071

  監(jiān)督電話:0851-27541282

  附件:匯川區(qū)松林鎮(zhèn)2018年公開招聘財會工作人員報名表.xls(點擊下載

  中共匯川區(qū)松林鎮(zhèn)委員會

  2018年11月26日


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