為了貫徹落實中共貴州省委、省人民政府《關(guān)于大力推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的意見》(黔黨發(fā)〔2015〕18號)、中共黔西南州委、州人民政府《關(guān)于大力推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的實施意見》(州黨發(fā)〔2015〕11號)和州人社局、州衛(wèi)生計生委《關(guān)于2015年黔西南州引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才工作的通知》(州人社通〔2015〕122號)文件精神，進一步深化醫(yī)療衛(wèi)生人事制度改革，增強基層衛(wèi)生計生事業(yè)活力和服務能力，著力解決基層群眾“看病難、看病遠”的問題，經(jīng)縣人民政府研究決定，面向社會公開引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才60名，為確保引進工作順利實施，特制定本簡章。

　　一、工作原則及程序

　　引進工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取直接引進的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。引進工作按照發(fā)布引進公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批的程序進行。

　　二、引進計劃及職位

　　2015年公開引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才60名，其中：管理人才1名,專業(yè)技術(shù)人才59名(執(zhí)業(yè)醫(yī)師22名、護理29名、藥學、檢驗、影像等8名)。納入事業(yè)單位人員管理。詳見《普安縣2015年引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才職位一覽表》(附件1)。

　　三、引進對象及條件

　　(一)引進對象

　　國家承認學歷的全日制大專及以上醫(yī)學類畢業(yè)生,由省級及以上機關(guān)統(tǒng)一選派在貴州服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”(一村一名大學生工程)和“大學生志愿服務西部計劃”的人員優(yōu)先。(詳見各崗位引進條件。)

　　(二)引進條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和黨的路線、方針、政策;

　　2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神;

　　3、年齡在18周歲以上(1997年12月31日以前出生)、35周歲以下(1980年12月31日以后出生);

　　4、身體健康，身體條件符合《貴州省國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》;

　　5、具備引進崗位所需的其他條件：

　　(1)管理崗位人員具有全日制本科及以上學歷，衛(wèi)生事業(yè)管理、醫(yī)院管理及法學專業(yè)。

　　(2)執(zhí)業(yè)醫(yī)師具有全日制本科及以上學歷，具有《醫(yī)師資格證》，必須在引入后三個月內(nèi)首次注冊或變更注冊到引進單位。

　　(3)護理人員具有全日制大專及以上學歷，具有《護士資格證》或《護士執(zhí)業(yè)證》，必須在引入后三個月內(nèi)首次注冊或變更注冊到引進單位。

　　(4)檢驗、放射技術(shù)、藥學等具有全日制大專及以上學歷，醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像等相關(guān)專業(yè)。

　　(三)凡有下列情況之一的不得引進

　　1、定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生;

　　2、曾被公安機關(guān)處罰的或在校學習期間有違法違紀行為，被院校給予處分的畢業(yè)生;

　　3、違反計劃生育政策的人員;

　　4、黔西南州內(nèi)在職在編的機關(guān)和事業(yè)單位人員;

　　5、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用其它情形的。

　　四、引進方式

　　(一)報名

　　報名采用現(xiàn)場報名的方式進行，每名應聘者只能報一個職位。

　　報名時間：2015年12月29日--2015年12月31日。

　　上午：8:30-11：30 下午2：30-5:30

　　報名地點：普安縣人力資源和社會保障局。

　　報名所需材料：

　　1、現(xiàn)場報名時須持學歷、學位證書原件和復印件各1份(同時提供中國高等教育學生信息網(wǎng)上打印帶二維碼的學歷查詢結(jié)果單)和執(zhí)業(yè)資格證書原件和復印件各1份，一寸同底免冠近期照片2張。

　　2、二代有效《居民身份證》原件及復印件。

　　3、在職在編人員須提供所在單位行政主管部門及組織人社部門關(guān)于同意報考的證明材料原件1份。

　　4、引進職位要求提供的其他證明材料。

　　5、2015年參加護士執(zhí)業(yè)資格考試或醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格考試合格但未取得護士資格證書或醫(yī)師資格證書的人員，以護士執(zhí)業(yè)注冊聯(lián)網(wǎng)管理信息系統(tǒng)或國家醫(yī)學考試服務平臺查詢結(jié)果為審查依據(jù)。

　　6、應聘者網(wǎng)上下載并如實填寫《普安縣2015年引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才報名表》(附件2)。填寫的《報名表》信息應當真實、準確。報考人員填報或提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消相應資格。由他人代報的，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同應聘者本人填寫，比照上述規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)面試

　　1、面試時間：2016年1月9日

　　2、準考證發(fā)放時間及地點：

　　發(fā)放時間：2016年1月8日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30(考生須持有效居民身份證領(lǐng)取準考證)。

　　發(fā)放地點：普安縣人力資源和社會保障局。

　　3、面試地點：詳見準考證

　　(三)體檢

　　1、體檢參照《貴州省國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　2、參加體檢的人員，根據(jù)報名人員面試成績由高到低按本職位計劃引進數(shù)1：1的比例確定。體檢不合格的職位不再遞補體檢。同一職位報考人員成績出現(xiàn)末位并列的，以學歷高者確定為體檢對象。

　　3、體檢在招聘辦指定的縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由體檢人員自理。

　　(四)考察

　　體檢合格人員列入考察對象。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，由考察組報經(jīng)縣招聘領(lǐng)導小組審定，取消擬聘用資格：

　　1、沒有考核依據(jù)(個人檔案)或報名時提供虛假證明材料的。

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動教養(yǎng)的人員。

　　3、曾被開除公職的人員。

　　4、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　5、經(jīng)縣招聘領(lǐng)導小組研究確定不能聘用的其他情況。

　　6、隱瞞不予報考信息的。

　　考察不合格造成缺額的，不遞補考察。

　　(五)審批

　　經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬引進人員，由州衛(wèi)生和計劃生育委員會審核后，在黔西南州人力資源和社會保障網(wǎng)進行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響引進的，報州人力資源和社會保障局審批備案，由縣人力資源和社會保障局行文聘用，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予引進;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩引進，待查實并做出結(jié)論后再決定是否引進。

　　新引進人員實行一年試用期。試用期滿后，經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式引進人員，試用期考核不合格的解除引進。引進人員在聘用單位服務期不得少于5年(含試用期)，未滿服務期不得調(diào)離引進單位。

　　五、紀律監(jiān)督

　　引進工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。引進報名工作人員要嚴格按照規(guī)定的報名條件進行資格審查，嚴禁擅自放寬報名條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事引進工作的人員應當主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)規(guī)定處理。對違反聘用紀律的報名者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消面試、體檢和考察資格，不予引進或取消引進等處理。

　　咨詢電話：0859-7237576 0859-7233299

　　附件：

　　1.普安縣2015年引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才職位一覽表.xls

　　2、附件二報名表（下載請點擊：http://www.puan.gov.cn/ewebeditor/uploadfile/2015/1225/20151225163043637.doc）

　　普安縣引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才工作

　　領(lǐng)導小組辦公室

　　2015年12月25日